top of page

Argon Talks di Medela Potentia, Wadah Belajar dan Kolaborasi Talenta

  • Gambar penulis: akhirnasution95
    akhirnasution95
  • 26 Mar
  • 2 menit membaca


PT Medela Potentia Tbk. (Medela Potentia) dan entitas anak senantiasa berkomitmen dalam pengembangan, tidak hanya bisnis, tapi juga terhadap kemampuan dan pengetahuan seluruh karyawan. Dalam mewujudkan komitmen ini, diselenggarakanlah acara bertajuk Argon Talks yang menjadi wadah bagi seluruh karyawan untuk saling berbagi dan memperluas wawasan, serta mengasah soft skill dan kepercayaan diri.


Argon Talks diselenggarakan pada Jumat, 21 Maret 2025 di Head Office Titan Center yang dihadiri puluhan peserta dari berbagai departemen di perusahaan yang ada di Medela Potentia dan entitas anak. Turut hadir dalam kegiatan ini Human Resources Director PT Medela Potentia Tbk., Ibu Nancy Kartika; Direktur PT Medela Potentia, Tbk. Bapak Edbert Orotodan; serta Digital Transformation Director PT Anugrah Argon Medica, Bapak Handi Halim.


“Argon Talks merupakan sebuah kegiatan yang sangat baik sebuah wadah untuk membangun sebuah ekosistem learning and sharing diantara seluruh karyawan. Pesertanya juga bukan hanya di level pimpinan perusahaan, tetapi dari berbagai level di bawahnya,” kata Bapak Edbert.


Inspirasi dari Para Pemateri


Empat pembicara utama dalam Argon Talks kali ini membawakan topik yang relevan dan aplikatif dalam dunia kerja sebagai berikut:


  1. Darwis Septian Siahaan - "Boost Productivity with Effective Communication"

    Darwis, Business Manager Specialty di PT Anugrah Argon Medica (AAM), membahas pentingnya komunikasi yang efektif dalam meningkatkan produktivitas. Ia menjelaskan bagaimana komunikasi yang jelas, empati dalam berinteraksi, serta penggunaan bahasa yang tepat dapat memperlancar koordinasi tim dan menghindari miskomunikasi yang sering menjadi hambatan dalam dunia kerja.


  2. Erin Dania Eviyanti - "Building Bonds : Fostering a Culture of Collaboration"

    Erin, Purchasing Senior Officer di PT Djembatan Dua (DD), menyoroti bagaimana membangun budaya kolaboratif yang kuat di tempat kerja. Ia membagikan strategi untuk menciptakan lingkungan kerja yang lebih inklusif dan terbuka, dimana setiap anggota tim merasa dihargai dan termotivasi untuk bekerja sama dalam mencapai tujuan bersama.


  3. Novaria Putri - "The Chameleon's Secret"

    Dalam sesi ini, Putri, Transportation Executive di AAM, mengajak peserta untuk menjadi mengambil pelajaran dari hewan Bunglon, yaitu menjadi profesional yang fleksibel dan mampu beradaptasi dalam berbagai situasi. Ia membahas bagaimana seseorang dapat mengembangkan kecerdasan emosional, meningkatkan keterampilan berpikir kritis, serta menjadi lebih responsif terhadap perubahan lingkungan kerja agar tetap relevan dan kompetitif.


  4. Fransiscus Alexsius  - "Adaptive Agility : Moving Forward"

    Frans, Reporting Associate Manager di AAM, mengajak peserta untuk selalu siap menghadapi perubahan dengan sikap agile. Ia menekankan pentingnya memiliki mindset pertumbuhan, kemampuan berpikir strategis, serta keberanian dalam mengambil keputusan di tengah ketidakpastian. Dengan demikian, individu dan organisasi dapat terus berkembang di era bisnis yang dinamis.




Membangun Ekosistem Talent yang Berkelanjutan


Melalui Argon Talks, PT Medela Potentia Tbk. terus mendorong pengembangan sumber daya manusia agar semakin unggul dan kompetitif. Diharapkan sesi ini dapat menginspirasi lebih banyak karyawan untuk terus belajar dan berkontribusi maksimal bagi kemajuan perusahaan.


Selain sebagai tempat untuk membangun wawasan, kegiatan ini menjadi bagian penting dalam menciptakan ekosistem belajar yang dinamis, dimana setiap karyawan dapat berperan sebagai pembelajar sekaligus pengajar bagi rekan-rekannya. Dengan adanya ekosistem ini, kolaborasi dan inovasi akan terus berkembang di antara karyawan dan dalam organisasi.


bottom of page